التقارير والتحقيقات

توصيات وأهداف مؤتمر علشان تبنى بلدك لاستشارات التعليم عن بعد

احجز مساحتك الاعلانية

13315626_983694708394087_4693457301907970157_n 13319757_983694775060747_1467088816858396185_n 13319871_983694668394091_8439761031790683745_n
كتبت: نجلاء علي
أقيم أمس الجمعة الموافق 3/6/2016 والسبع والعشرون من شهر شعبان لعام 1437 انطلاق مبادرة من الأكاديمية الأمريكية للعلوم والتكنولوجيا وتحت اشرف كل من أمين عام مجلس الأمناء الدكتور/ محمد شاكر محمد شوقي والمستشار رئيس مجلس الأمناء المستشار محمد سعيد مصلحي ومن أولويتها الاهتمام بالبحث العلمي وكان من أهدف الأكاديمية نشر المعرفة إلى جانب التدريس والتدريب وخدمة المجتمع المصري والعربي وتعزيز الثقافة البحث العلمي بين الطلاب وتحسين أداء الطالب ورفع سريتهم العلمية
وجاءت توصيات المؤتمر كالاتى
وفي ضوء النتايج التي أسفرت عنها الفعالية المؤتمر للتطوير والتدريب والتعليم عن بعد وحلقات المناقشة جاءت هذه التوصيات
1- إنشاء أدارت للمواهب بالمؤسسات والمنظمات ووضع أسس ومعايير لها بالمستفادة من التجارب العالمية
2- بناء استراتيجيات خاصة بإدارة المواهب تشمل الاستقطاب والإبقاء والتعاقب الإداري للمتدرب وتطوير
3- ضرورة مواكبة استراتجيات إدارة المواهب مع إستراتيجية المؤسسة او لمنظمة الشاملة
4- أكدت الاورق العلمية التي قدمها المؤتمر للدور الايجابي للمواهب في تحسين الأداء وزيادة الإنتاج وضع خطة أساسها التوظيف للمواهب
5- تطوير آليات المواهب في مؤسسات التعليم بالجامعات بتأسيس منصة الالكترونية لإدارة المواهب وتشمل هذه الإدارة التعين والتنمية والتطوير
6- تطوير آليات لاستقطاب المواهب في المؤسسات التعليم تشمل المعايير والمعارف والخبرات والمهارات المختلفة
7- ولتحقيق العدالة في تقيم الأداء الوظيفي يوصي باستخدام أساليب تقويم بالمؤسسات والمنظمات
8- وتقوم المؤسسة بتحفيز الموظفين الموهوبين بالترقيات المناسبة لتمنية مواهبهم عوضا عن المكافئات التلقيلدية وتقلدهم منا صيب إدارية بعيدة عن مجالاتهم
9- ضرورة تأسيس مبارده تحت عنوان رحلة نجاح بإدارة الموارد البشرية بجامعات المصرية وتفعيل دورها
10- في مجال التدريب ودعما للمؤتمر قام المؤتمر بتعزيز التدريب والتطوير في الأداء المؤسسي وبناء المعاير الخاصة بالمواهب في الإبداع والابتكار في اكتساب المعرفة والمهارات والخبرات ومواجهة المشاكل والعراقيل
11- كما جاء بتوصيات بتأسيس جمعية للمرأة والتدريب والتطوير برعاية الجامعة لتحقيق التنمية المستديمة
12- وجاءت التوصيات بتوجهات من السيد رئيس الجمهورية في تنمية المواهب وثقل الموهبة بكسب المهارات والتفاعل والحماس الذي حاز به من قبل المشاركين والمجتمع العربي كما يقام المؤتمر بشكل دواري تحت ارف الأكاديمية الأمريكية للعلوم التكنولوجيا
13- الاهتمام بتطبيقات علم النفس الايجابي وتوفير بيئة معلمة ومحفزة للإبداع واستخدام تكنولوجيا الحوار في تحسين بيئة العمل
14- الاهتمام بالتربية والقيم ودعم الأخلاق في بيئة التعليم من خلال التنمية المهارات والمفاهيم التي تعزز الدنية السمحة والوطنية والاتجاهات الايجابية لدى الطالب والعمل علي توظيفهم في مناهج علمي.
15- إعداد كوادر بمهارات القرن الحادي والعشرون وتحولها إلى ورش عمل للتدريب وتعين عليها الكفاءات.
16- تطوير البيئات التعليمية بتجهيز قاعات ودارسيه وأجهزة وتقنيات أتمكن أعضاء هيئة التدريس والمتدربين من أداء مهامهم بما يواكب عصر المعرفة.
17- الارتقاء بعناصر المناهج المستخدمة لتتوافق مع التطوير العلمي التكنولوجي المستمر واستخدام الأساليب الحادثة في التدريس .
18- ضرورة الاهتمام علي صناع القراء في بناء الخطط الدراسية بمهارات القرن الحالي ومحاولة التركيز علي الطريق والوسائل الخاصة بتلبية تلك المهارات.
19- تماشيا مع التوجهات من السيد رئيس الجمهورية بالتعاون مع دول الخليج والتكامل معها وربطهم بفكرة التمنية المستديمة للمنظمة وإدارة المعرفة يوصي بعمل ملتقي دوري للتدريب والتنوير بالجامعات تحت اشرف عمادة التطوير وتنمية المهابات ورعاية الأكاديمية الأمريكية للعلوم التكنولوجيا
وقد حضر المؤتمر عدد كبير من الدول العربية المؤسسات المنظمات المصرية والعربية وضيوف المؤتمر من فنانين واداباء وشعراء وفانين تشكلين وتميز المؤتمر روح الحوار بين الحوار والمبادرة للتعليم عن بعد وطرح بعض المقترحات للتمنية المهارات المختلفة.
وتوجد كبير من الصحافة والتغطية الاعلامية للمؤتمر .

Related Articles

Back to top button