بني سويف /أسامة سليمان
تقدم النائب بدوى النويشى “عضو الهيئة البرلمانية لإئتلاف دعم مصر عن حزب مستقبل وطن”، وعضو لجنة الإدارة المحلية بالبرلمان، بمذكرة للمهندس شريف حبيب محافظ بنى سويف بشأن إنهاء اجراءات تثبيت عدد ٥٠ عامل خدمات معاونة بإدارة الواسطى التعليمية ببنى سويف ، والذين أمضوا ٦ أشهر على بند ٢ / ٣ أجور موسمية.
وأوضح “النويشى” أن محافظ بني سويف أشر “شئون العاملين لإتخاذ اللازم والعرض” ، وقد تم اتخاذ الاجراءات وتم تثبيتهم بالفعل.
يأتى ذلك فى اطار جهود “النويشى” لتحقيق الأمان الوظيفي للعاملين بنظام الأجور الموسمية وتقنين أوضاعهم الوظيفية وتوفير الاستقرار النفسي والأسري لهم.
يذكر أن المادة 13 من الدستور تنص على: “تلتزم الدولة بالحفاظ على حقوق العمال، وتعمل على بناء علاقات عمل متوازنة بين طرفى العملية الإنتاجية، وتكفل سبل التفاوض الجماعى، وتعمل على حماية العمال من مخاطر العمل وتوافر شروط الأمن والسلامة والصحة المهنية، ويحظر فصلهم تعسفيًا، وذلك كله على النحو الذى ينظمه القانون”.#المديرالإعلامى_محمدالصباغ | بالمستندات..النائب بدوى النويشى ينهى تثبيت عمال الخدمات بإدارة الواسطى التعليمية ببنى سويف
تقدم النائب بدوى النويشى “عضو الهيئة البرلمانية لإئتلاف دعم مصر عن حزب مستقبل وطن”، وعضو لجنة الإدارة المحلية بالبرلمان، بمذكرة للمهندس شريف حبيب محافظ بنى سويف بشأن إنهاء اجراءات تثبيت عدد ٥٠ عامل خدمات معاونة بإدارة الواسطى التعليمية ببنى سويف ، والذين أمضوا ٦ أشهر على بند ٢ / ٣ أجور موسمية.
وأوضح “النويشى” أن محافظ بني سويف أشر “شئون العاملين لإتخاذ اللازم والعرض” ، وقد تم اتخاذ الاجراءات وتم تثبيتهم بالفعل.
يأتى ذلك فى اطار جهود “النويشى” لتحقيق الأمان الوظيفي للعاملين بنظام الأجور الموسمية وتقنين أوضاعهم الوظيفية وتوفير الاستقرار النفسي والأسري لهم.
يذكر أن المادة 13 من الدستور تنص على: “تلتزم الدولة بالحفاظ على حقوق العمال، وتعمل على بناء علاقات عمل متوازنة بين طرفى العملية الإنتاجية، وتكفل سبل التفاوض الجماعى، وتعمل على حماية العمال من مخاطر العمل وتوافر شروط الأمن والسلامة والصحة المهنية، ويحظر فصلهم تعسفيًا، وذلك كله على النحو الذى ينظمه القانون”.
